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Iii) Stark A Mis En Place Un "Bon Cap" Pour S' Occuper Des Difficultés D 'Éducation Des Enfants Des Employés.

2011/5/12 9:55:00 80

Récemment, trois Star (Fujian) social Plastics Co., Ltd et Chen Tai Jiang Tou debout dans la tenue de trois Star "Cap" usine Star C Salle de lecture donne le livre de cérémonie.

L'octroi de livre

Cérémonie

Beaucoup d 'enfants de travailleurs étrangers.

Scène

Pour exprimer sa gratitude à tous les secteurs de la société en exposant les résultats de la peinture et de la main.

Comme une taille

Entreprises

3 star a attiré un grand nombre de travailleurs migrants.

Dans le même temps, cependant, il y a aussi des problèmes de sécurité: de nombreux enfants quittent l 'atelier de production de leurs parents à la fin de l' école ou pendant les vacances en raison des conditions de vie plus restrictives des enfants étrangers, ce qui nuit à l 'ordre de production et à la sécurité des enfants employés.

À cette fin, avec l 'aide de Chen Dai Jiang Tou Social Workers station, Tristar a créé en janvier dernier, au sein de l' entreprise, une salle de lecture pour les enfants du personnel, afin de leur offrir un bon endroit de loisirs et de les aider à développer leurs connaissances.

Journaliste, "Cap" salle de lecture est déjà en usage actuellement, samedi et dimanche à ouverture libre employé des enfants.

Il existe actuellement plus de 600 livres dans les salles de lecture, achetés principalement par des bénévoles bénévoles et des philanthropes, et des experts sont invités à organiser des livres adaptés aux besoins des adolescents en matière de développement physique et psychologique.

Bien sûr, la fonction de la salle de lecture ce n'est pas le seul, pour que les enfants de plus de grandir en bonne santé et heureux, des travailleurs sociaux et station de travail social également par l'intégration des ressources volontaires de l'Université de Jinjiang, au Cap de bonne espérance a organisé avec succès comme prof d'anglais de la petite classe, "cours de peinture peint" mon ciel, "activités de formation chanter ma voix" de la musique classe et "et" Manuel de classe, de sorte que les enfants dans les loisirs dans le même temps, d'en apprendre plus.

Une variété d'activités a été saluée par de nombreux les enfants de travailleurs migrants, il a été approuvé à l'unanimité par le personnel.

Il est indiqué, dans "Cap" entraîne de nombreux employés de la société aujourd'hui a lire de la demande, ont suggéré que la société pourrait constituer un lieu de lecture conçu pour le personnel de service.

"Dans le cadre de la salle de lecture, on résout des problèmes spécifiques de l'usine, non seulement d'enrichir les enfants employés, leur temps libre, il y a un endroit où aller, mais aussi de résoudre tous les employés, que tout le monde peut se sentir à l'aise dans l'atelier, dans la ligne de production, de garantir la sécurité de l'usine de production de l'entreprise; en outre," faire le cap de bonne - Espérance "salle de lecture, a également exprimé l'inquiétude des travailleurs, l'expression de Jinjiang préoccupation pour de nouveaux Jinjiang, utile pour améliorer notre image de Jinjiang entreprises privées, l'amélioration de la mobilité de la population sur les entreprises et Jinjiang de sentiment d'appartenance et d'identification, pour créer une atmosphère de travail a également d'importantes la signification de".

San STA (Fujian) Plastic Co., Ltd, le Président du Conseil d 'administration de Ding jinshao a déclaré.