직장 설법: 직장에서 근로자의 임금을 공제할 권리가 없다고 인정했다?

우리 회사는 샤워실 유리 등 장식 재료를 전문적으로 생산하는 회사이며, 최근 CSI 제품 인증을 신청할 때 통과하지 않았고, 이 회사를 위해 일당 200위안씩 할인했다.

우리는 이런 불합리한 것으로 인정이 직접적으로 이뤄지지 않았기 때문에 기업이 발전했으니 우리가 상금을 많이 받으면 문제도 ‘오이를 먹고 떨어진다 ’고 생각하지만 우리 직원들은 이런 견해가 전혀 도리가 없다고 생각한다.

실례합니다: 인증이 통과되지 않았는데, 기업은 공제할 권리가 있습니다.

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관련 규정에 근거하여, 사람 단위를 마음대로 공제해서는 안 된다.

임금.

법률, 법규, 규정 규정 사항 외에는 노동자 단위로 근로자의 임금을 공제하는 것은 집단 계약, 노동 계약의 약조나 본부서 규정에 부합해야 한다.

근로자 본인의 원인으로 인해 고용인 단위에 경제적 손실을 초래하고, 고용자 임금을 전관규정에 따라 공제한 후 잔액은 우리 시의 최저 임금 기준보다 낮으면 안 된다.

따라서 근로자 본인이 고용 단위에 경제적 손실을 초래하는 상황이 나타나지 않으면, 직장에서 임금을 마음대로 떼어서는 안 된다.

이를 이유로 임금을 공제할 권리가 없다.

관련 링크:

주주시 노동인사 논란 중재정에서 당사자 유지 (화명)가 초빙한 대리 변호사는 안건조정을 받지 않기 때문에 당정과 유지, 배상 부서와 분쟁을 벌였다.

"다들 이상하다. 왜 유지의 대리 변호사가 모두 환희의 조율 결과를 받아들이고 싶지 않다."

주주시 총노조수석노동중재원 증문은 기자에게 유지상과 원단위와 계속 계약을 체결한 후, 중재정 동료와 여러 차례 양측의 조정을 진행하고, 유지와 원단위는 유지 4만원의 공상금을 일회적으로 지급하고 유지와 다시 노동 계약을 체결했다.

“그런데 변호사를 대리하는 것은 불쾌하다.”

중재정에서 유지 대리 변호사의 태도는 많은 사람들이 예상하지 못했고, 그는 공상 배상금을 과소상하는 이유로 조정을 거부하고 싸운 후 법정에서 떠났다.

사후 유지와 채용변호사가 계약을 체결하면 유지가 5만 원 이상 배상금을 받으면 대리 변호사가 40%의 대리비를 받을 수 있다. 5만 원보다 낮으면 대리비가 할인된다.

“이 사건의 대리 변호사는 경제적 입장에서 분쟁을 처리하고 당사자를 위해 생각하지 않았다.”

결국 문등인의 조화를 거쳐 유지는 변호사 3000원 대리비를 지불한 뒤 결국 해결됐다.

“상술한 변호사의 사례는 예외가 아니다.”

주주시 총노조의 노동조합원 유청풍은 대리비를 받아 불합리한 사례를 받았고, 공상을 입은 농부들은 모두 3만여 위안의 공상 배상금을 받았다. 대리 변호사는 8000여 위안의 대리비를 받았다.

유청풍은 현재 직공과 농민공은 일반적으로 법률의식을 가지고 있으며 법의 무기를 들고 자신을 보호하고 있지만 대리 변호사를 초빙하는 데 경험이 부족하다고 말했다.

변호사는 가혹한 변호사 집업행위규범이 있지만, 직업도덕을 지키지 않는 변호사를 만나 위권을 신청하는 직공, 농부들은 매우 수동적이다.

"분규를 만나면 직원들, 농부들 친구들을 불러 노조가 훌륭한 변호사를 불러 달라고 부탁한다."

유청풍은 현재 국가가 다양한 경로로 변호사를 무료로 신청하고 있으며, 가장 흔한 것은 법적 지원센터에 가서 무료 법률 지원을 신청하는 법률 지원변호사를 신청하고 있다고 소개했다.

노조도 직공, 농민공 무료 위권의 좋은 선택이다. 노조에 와서 법적 원조를 구하는 등 노조의 당직 공익변호사들이 모두 첫 시간에 직공권력을 위하는 경우가 있다. 어떤 사건 노조도 주식시 법률원조센터와 직접 맞서 법원센터에 우수한 대리 변호사를 보내며, 전정 공짜로 노동자, 농민공의 위권으로 임명된다.

“올해부터 많은 직원들이 변호사를 공짜로 청구할 수 있는 경로가 하나 더 늘었다.”

문은 권력을 유지하려는 직원이 첫 시간에 주식시 총노조의 직공권력 부원센터에 와서 중앙 전용 복권공익금 법률 지원을 신청해 친정인에게 무료 친정 변호사를 찾아 고효적으로 분쟁을 처리할 것을 희망했다.

"이 법원 프로젝트는 법적 원조의 대상과 범위를 크게 확충하고, 많은 우수 변호사들이 법원팀에 가입했다"고 말했다.

증문은 "당채금" 법원 비준을 2009년 국무원 비준으로 재정부가 중앙복권공익금에서 자금을 배정하는 법률 지원 사업에 쓰여 농민공, 장애인, 노인, 여성가정 권익보장, 미성년자의 법률 지원을 지원해 노동쟁의 분쟁, 부양 분쟁, 환경 보호 분쟁 등 18가지 유형으로 쓰여져 있다.

“많은 권력 직공들이 노조를 찾는 것을 환영합니다. 노조는 공짜 우수 변호사에게 권한을 제공합니다.”

올 상반기 당첨금 법원사업만 40여 명의 직원들을 위해 무료 법조변호사를 무료로 지원할 것으로 통계됐다.