인재 양성 프로젝트'진열설계 '과정이 원만하게 끝났다.

4월 22일 심천시 중소기업 서비스서 주최, 심천시 의류 업계 양성학교가 주최한 인력 훈련 프로젝트'진열설계'는 심천시 의류 업계 훈련학교가 원만하게 끝났다.

이 과정은 애정사랑, 칼칼덴덴턴, 에버벨벨벨드레스, 아침 빅빅빅시시시시시시시시시시시시시시시시시시시시시시시시시시시시시시시시시시시시시시시시시시시시시시시시시시시시시시시시시시시시시시시시시시시시시시시시시시시시시시시시시시시시시시시벨패션, 클레웨이웨이웨이웨이웨이웨이벨패션 패션, 클클클클클클클클클클클클클클클클클클클클클클클클클클클클클클클클클클클클클클클클클클클클클클클클클클클클클클클클클클클클클클클클클클클클클클클클클클클70여 명이 참가했다.

3일간의 훈련을 거쳐 학원의 이론 수준과 전공력이 급진했다.

최근 심천시 중소기업서가 시리즈'선전시 중소기업 산업이 인력 양성 프로젝트 계획'을 내놓았는데, 마침 우리나라의 중소기업이 지속적으로 발전할 수 있도록 정책지원과 인재 보장을 지속적으로 발전시키기 위해 선전 중소기업의 발전을 위해 좋은 경영 환경을 제공하는 것이다.

심천시 의류 업계 교육학교 교장 주세강 교수에 따르면, 최근 관련 부서에서 인재는 민족진흥, 국제경쟁의 주도적인 전략적 자원을 이룩한다고 밝혔다.

"발전은 첫번째 중요한 일이고 인재는 첫 자원이고 혁신은 첫번째 동력이다."

현재 선전 의류 브랜드는 품질 향상, 브랜드 영향력 향상 및 핵심 경쟁력 향상, 핵심 경쟁력 향상, 핵심 기업 인력 건설에 있어서, 인재의 성장은 교육을 떠나지 않는다.

학원들이 기회를 파악하고 향상시키려고 노력하고 사회에 봉사하기를 바란다.

심천시 6대 전통 지주 산업 중 하나로, 의류 산업은 정부의 중시와 큰 지지를 받았다.

이번 산업의 부족한 인재교육은 ‘진열설계 ’ 과정을 제외하고 ‘의류입체재단 ’ ‘의류구매자 ’, ‘패션사들 ’이 개설됐다.

의류 도안 디자인, 패션 제품 연구 개발 과정.

《차기 과정 》

의류 도안 설계 는 5월 6일 개강 에 현재 소량 의 정원 이 있다

의상 디자인을 배우면 홍콩 복장 학원!

홍콩 의상학원 환영합니다!